3月3日至6日，吉林省局鉴定站在长春职业技术学院组织举办全省烟草商业职业技能等级认定考评员和内部质量督导员认证培训班，鉴定站专职副站长参加开班仪式并讲话。

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培训强调，过去一年，在省局（公司）党组的坚强领导下，技能人才评价工作基础日趋夯实，规范性和严谨性显著提升。要紧紧围绕“做精做强做优主业、忠诚履行监管职责”，正确认识和履行考评员、质量督导员工作职责，发挥技能人才评价工作专家的专业作用，进一步提升评价工作质效，为全省烟草商业技能人才队伍建设作出新的更大贡献。

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这次培训采用多种方式结合，推动效果提升。“网络学习＋集中培训”，提高学习效率。在网络学院中设置行业技能评价政策法规、廉洁自律等内容要求学员预先学习，以便于学员将更多精力放在集中培训的职业技能等级认定督导、考务及考评技术实务上。“案例演示＋情景模拟”，强化教学效果。培训过程中，授课教师详细讲解了有关标准规范和工作流程，现场对考评流程进行全真模拟，由经验丰富的“老”考评员对考场布置、分发试卷、试卷装订等工作进行了演示，对考试过程中可能存在的问题进行了全面梳理，确保学员参加培训后能够具备相应履职能力。“自主命题＋现场认证”，实现以考促学。鉴定站组织专家根据工作实际命制试题，按照等级认定标准组织考试，检验和巩固学员学习效果。此外，培训还从强化纪律意识、提升专业能力、加强交流沟通、规范工作行为、防范各类安全风险等方面提出具体要求，以保证培训效果更加明显。

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本次培训46人，其中，初次认定考评员24人、内部质量督导员8人，换证考评员15人。下一步，鉴定站将建立全省技能人才评价工作专家库，发挥考评员、内部质量督导员等各类专家作用，为持续提高职业技能评价工作质量奠定了坚实的基础。

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（吉林省局鉴定站 供稿）

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